Liderazgo desde la Gestión Emocional Práctica del Equipo

Capacitación a empleados

Objetivo General Desarrollar en las y los participantes competencias de liderazgo basadas en la gestión emocional, fortaleciendo su capacidad para reconocer, comprender y regular sus propias emociones y las de sus equipos de trabajo, con el fin de mejorar la comunicación, la cohesión, el clima laboral y el desempeño colectivo, contribuyendo a una gestión institucional más efectiva, colaborativa y orientada a resultados. Duración:16 horas cronológicas.Fechas de Ejecución 15 y el 27 de junio 2026.